Recruitment Specialist
CV Garuda Sri · 📍 Jimbaran · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
CV Garuda Sri sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang berfokus pada penyediaan tenaga kerja berkualitas tinggi untuk berbagai industri. Di CV Garuda Sri, kami percaya bahwa karyawan adalah aset utama kami, dan kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung dan menginspirasi.
Sebagai Recruitment Specialist, Anda akan berperan penting dalam proses rekrutmen kami. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Anda juga akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa kami mendapatkan tenaga kerja terbaik untuk setiap posisi.
Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda. Selain itu, kami juga menawarkan berbagai manfaat lain seperti asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan karir. Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan tim kami dan berkontribusi pada kesuksesan CV Garuda Sri, silakan kirimkan lamaran Anda sekarang juga.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mencari dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk posisi yang tersedia.Mengembangkan dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.Melakukan wawancara dan penilaian kandidat untuk menentukan kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.Membuat dan mengelola database kandidat untuk rekrutmen masa depan.Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan tenaga kerja.Menjaga hubungan baik dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan proses rekrutmen.Memastikan proses rekrutmen sesuai dengan hukum dan etika perusahaan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruitment Specialist atau peran terkait.Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan strategi pencarian tenaga kerja.Kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan negosiasi yang kuat.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan analitis yang baik.Pengalaman dengan penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS, SAP SuccessFactors, atau sistem rekrutmen lain.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk bekerja di luar jam kerja jika diperlukan.🛠️ Keahlian
Kemampuan komunikasi yang baikketerampilan negosiasikemampuan analitispengalaman dengan perangkat lunak rekrutmenkemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk bekerja di bawah tekanandan kemampuan untuk bekerja di luar jam kerja.
Lowongan Terkait